Vladimir Marchitan

 

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HISTOIRE ET POSITIONNEMENT
La reconversion professionnelle est un processus structurant et évolutif lorsqu’il est choisi avec l’exercice du libre arbitre. Il n’est pas un parcours sans obstacles et l’inconfort peut faire partie du jeu. Ceux et celles qui empruntent ce chemin, s’ouvrent la possibilité d’accéder à une nouvelle manière d’être heureux. Il s’agit d’un chemin, plus qu’un résultat, où le participant identifie et apprend à valoriser ses compétences spécifiques professionnelles et humaines. Il a l’opportunité de choisir un métier, un poste, des relations professionnelles, des missions cohérents avec ses valeurs. Choisir une formation, une entreprise, un métier en accord avec ses valeurs a un impact sur la santé, les proches, l’estime de soi, le sens profond de sa vie.
Pour me permettre aujourd’hui de proposer ce processus d’évolution professionnelle et personnelle j’ai moi-même réalisé une reconversion et quitté un emploi d’enseignant 100% “secure” vers le salariat et entrepreneuriat. J’ai pour ainsi dire “arpenté le chemin”. Aujourd’hui j’exerce le métier de consultant bilans de compétences, de coach en transitions de carrière, et de Conseiller en Évolution Professionnelle. J’apporte une triple expertise. Celle de consultant facilitant les projets de reconversion, celle de conseiller transmettant les informations actualisées et prospectives du marché de l’emploi, celle de coach humaniste. Mon coaching est direct, profondément à l’écoute, structurant et amusant.

VISION ET PROCESSUS
Chacun.e est expert.e. Les compétences sont issues d’expériences professionnelles passées et de réalisations personnelles. Pour qu’elles soient valorisables sur le marché de l’emploi ou de l’entrepreneuriat, elles nécessitent d’être listées, diplômées (souvent), présentées à l’employeur et vendues au client. 85% des métiers de 2030 n’existent pas encore. J’y vois une opportunité de choisir et créer son métier selon ses propres critères personnels et valeurs profondes. Quel métier, poste, secteur d’activité, niveau hiérarchique, type de public, outils, environnement géographique, perspective d’évolution en interne, missions, taille d’entreprise, morale d’entreprise, marché de niche, constituent l’ADN de votre métier futur ?

MISSION ET VALEURS
En initiant un projet de reconversion bon pour soi et pour la société, on remet en mouvement son évolution personnelle, on inspire ses enfants, on laisse une trace, et on entre dans un cercle vertueux.
Mes valeurs : générosité, amélioration , précision.

Contact : info@vladimirmarchitan.fr
Mobile : 0782764011